Vad kul det är med ungas idéer!

Idag bloggar jag för MyMission om ungas idéer.

Rekordmånga idéer från ungdomar har kommit in till idétävlingen MyMission. Fantastiskt kul att se!

Visst är det kul med ungas idéer? Tråkigt bara att så få av dem kommer att bli verklighet. Vi i Sverige är bland de sämsta i Europa på att få unga att starta företag. Polen, Tjeckien och Italien är alla länder med mer ungt entreprenörskap och i finanskrisupprorets Grekland startar dubbelt så många ungdomar företag som här. Vi är också det land som har näst lägst antal chefer under 40. Med tanke på deltagandet vid Handelskammardagen i förra veckan kan man ställa sig frågan om inte västsverige har det äldsta näringslivet i Europa?

Men, det finns en sak som svenska ungdomar är bättre på att vara än andra: Arbetslösa.

Kanske är det därför de har tid att skicka in bidrag till MyMission?

Medan mossiga industrialister fortfarande inte noterat kunskapssamhällets ankomst har världen omkring oss redan tagit nästa steg. Med raketfart är vi på väg in i adaptionssamhället, där information, kunskap och erfarenhet har förlorat sitt värde och den viktigaste egenskapen istället är inlärningsförmåga och förändringsbenägenhet.

Inlärning, det är något som unga hjärnor är bättre anpassade för än äldre. Trots detta har vi rekordhög ungdomsarbetslöshet. Varje dag så halkar vårt land efter mer och mer på grund av vår oförmåga att ta hand om unga talanger.

Allt handlar om rädsla. Rädsla att inte vara behövd längre, rädsla att inte ha kontroll, rädsla att inte hänga med i utvecklingen. Här är mitt budskap till dig som känner en oro för den allt snabbare snurrande världsförändringen: Ni behöver inte vara rädda. Vi behöver varandra!

Så vad kan du göra? Jag har 3 små tips för dig som vill göra vårt land till en lite bättre plats för ungdomar och dessutom kunna få något tillbaka:

  1. Bli mentor åt en 20-åring, men våga också låta 20-åringen bli mentor åt dig. Du må ha mycket att tillföra, men båda har mer att vinna på ett ömsesidigt utbyte.
  2. Försök att inte blanda ihop ”olik mig själv” med ”sämre än mig själv”.
    Det kan vara jobbigt med människor som följer andra sociala spelregler än du själv. Tänk efter en extra gång innan du dömer ut någon som ouppfostrad eller respektlös.
  3. Våga ge någon ett jobb/uppdrag för att hon är ung, inte trots att. Tänk på att en ungdom inte bara är en underutvecklad vuxen. Ibland kan det vara en fördel att vara ung.

MyMisson visar att ungdomarna har idéerna, nu får vi för fasen se till att bereda plats för dem att genomföra dem också!

Källa: Europeiskt Ungdomsindex 2010

Äffärsidéer saknar värde!

Hörde ni vad jag sa? Ska jag säga det igen?

Idéer är värdelösa!

Det här kommer ifrån killen som har skrivit ”Idéer är min värld” i sin facebookpresentation och som varit med och slagit världsrekord i idéskapande. Jag har skrivit om det förr, men för all del, lyssna inte på mig. Lyssna på Christian Rudolf som häromdagen tog upp ämnet i sin blogg.

”En affärside saknar värde för att:

  1. Värdekedjor kan vara väldigt komplexa och det kan krävas mycket anpassning för att passa in. Din affärside säger inget om detta
  2. En affärside är oftast inte heller kunddriven. Den bygger ofta på vad man tror funkar. Det hindrar dig också att se marknaden för vad den är utan du ser den för vad du vill att den skall vara
  3. En affärside saknar värde för att det är bara genomförande som räknas. Vad är värdet av en affärside när det tar 10000 av ditt liv för att genomföra den?”

Varför spelar detta någon roll då? Om idéer nu är så värdelösa då kan ju jag och min fantastiska affärsidé jag precis kläckt gå och dra något gammalt över oss.

- Tvärt om! Tycker du att din idé är fantastisk och har du drivet och viljan att genomföra den så är det precis det du skall göra! Om du verkligen brinner för din idé så har du alla förutsättningar för att göra den till verklighet. Se också till att dela med dig av din idé (på Idépedia till exempel). Genom att arbeta med idéer tillsammans med andra så utvecklar du inte bara din idé, utan framför allt din förmåga att komma på, arbeta med och utveckla nya idéer. En idé instängd i en skokartong kan, precis som ett frö, aldrig gro.

Om du däremot sitter hemma på kammaren och känner att du kanske inte har nån idé, du vet inte så mycket om det här med Twitter, iPhoneapplikationer och modebloggar: Vänd blicken inåt och försök se vad du är bra på. Gå sen ut, titta på världen runtom dig, inspireras av andra och fråga verkliga människor hur du kan hjälpa dem i sina liv, i sina arbeten genom att göra vad just du är bra på.

Eller som min vän, entreprenörsgurun Klas Brynte nån gång sa till mig:

”Find out what you love doing, then find someone to pay for you to do it”

Det är det som är värt nåt.

Med Ständigt Lika Entreprenöriella Hälsningar (MSLEH?)

/ Gustaf

Idépedia och världsrekordförsök i idégenerering

Om exakt en timme drar det igång. Som en del av Entreprenörsdagen kommer jag tillsammans med urhjärnan Navid Modiri att leda ett försök att slå världsrekord i idégenerering för att lansera den fria affärsidéwikin ”Idépedia”.

Nej, Guinness Book of Records godkände inte vårt försök. Dom tyckte inte att en idé var tillräckligt ”kvantifierbart”. Nåja, det får stå för dom. Vi kommer i alla fall att under 3,65 timmar (3h 39m) att försöka generera 365 idéer (det är en var 40:e sekund) från kl. 12.30 till 16.09. Till vår hjälp har vi också idéfacilitatörerna David Stiernholm och Katja Avenstam, samt 21 st duktiga idésprutor av alla åldrar och bakgrund. Själv släpar jag också med mig diverse spelkort, tärningar, högar med små inspirationslappar, samt ett 30-tal gula och blå ballonger.

Målet med Idépedia är att skapa en fri databas för affärsidéer, en wiki där vem som helst kan gå in och lägga upp sina idéer, läsa andras, hjälpa till att förbättra andra idéer och när som helst ta en idé och sätta den i verket!

Ni som inte läst min blogg tidigare tänker givetvis: ”Men? Vaddå? Då kommer ju nån sno min ide!”

Ni som har läst min blogg tidigare vet förståss precis vart jag vill komma: Nej! Entreprenörskap handlar inte om idéer, det handlar om människor!

Givetvis kan ni följa vårt fantastiska världsrekordförsök, precis här nedanför via Bambuser. Jag kommer direktända till och från under hela dagen, så kom gärna in och chatta med oss, ge oss feedback eller hjälp oss att ta fram idéer!

Vi ses!

MEH

Gustaf

Entreprenörskap handlar om människor, inte idéer!

Visst är det fantastiskt med idéer. Jag älskar att sitta och spåna fram nya affärsidéer och utveckla välgenomtänkta planer för framtida världsövertagande. Problemet med mig är att jag nästan aldrig genomför dem, det är mycket snack och lite verkstad. Detta är min brist som entreprenör. Förmågan att kunna utveckla idéer är en given del av entreprenörskapandet, men jag skulle vilja påstå att den fått alldeles för stort fokus. Vi glorifierar idéer. Vi höjer till skyarna de "unika" affärsidéer som förändrat världen. Det verkar som att hela entreprenörskapsvärlden snurrar runt radikala nytänkanden! Människorna bakom får ta baksätet, medan deras idéer höjs till skyarna. Samtidigt kan du fråga vilken VC som helst: man satsar hellre på en fantastisk person med en halvtaskig idé, än en halvtaskig person med en fantastisk idé – ingen tvekan om saken!

Idag finns det ett hel bunt affärsidétävlingar i Sverige. I göteborg avgjordes häromveckan Venture Cups affärsidétävling och även om jag helhjärtat stöder detta fantastiska arrangemang så vill jag fortfarande ställa frågan om man inte någonstans bland över 300 bidrag och 1500 sidor tappar bort människorna bakom? Inte för att jag tror att Venture Cup brukar hitta fel: den enda pristagaren jag känner personligen, klätterskogstjejen Tamara Chistmann, har drivkraft nog så att det skulle räcka till halva västsverige.

I USA har man affärsplanstävlingar tagit steget längre. Där har varje business school med självrespekt inte bara en egen affärsplanstävling, utan också ett "business plan team". Precis som många colleges har "debate teams" och "math teams" har man idag en grupp studenter vars uppgift är att åka landet runt och tävla i att skriva och presentera affärsplaner i skolans namn. Vissa av dessa företagsidéerna har inte ens syftet att någon gång realiseras, utan existerar bara för pappersexcercisens skull. Jag vet inte vad ni känner, men jag tycker detta har förbannat lite att göra med riktigt entreprenörskap.

Detta är väl på ett sätt bakgrunden till Entreprenörsjaktens hela grundidé. Entreprenörsjakten är ingen idétävling, utan en talangjakt – en tävling för människor. Syftet är att lyfta fram de egenskaper, kunskaper och färdigheter som krävs för att lyckas. Entreprenörskap handlar om kreativitet, drivkraft och arbetsglädje, entreprenörskap handlar om att våga! Jag vill visa att att det är entreprenören som är kärnan i entreprenörskapet och fånga denna gnista som finns hos dessa människor! Det är sådana vi måste skapa fler av i framtida generationer!

Ha nu en grymt God Jul och se till att ta hand om nära och kära. Vi hörs snart igen.

Med entreprenöriella hälsningar,

Gustaf Josefsson